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黔东南州“四管齐下”促进高校毕业生就业创业

更新时间:2019-01-18

三是动员用人企业“吸纳”。采取就业领导、招聘服务等措施,帮助高校毕业生树立正确择业观点,积极勾引他们到就业容量较大的企业就业。2018年,全州组织开展就业指导校园行、市场行、社区行、企业行、园区行共75场次,服务大学生1.4万人次;广泛收集就业岗位,踊跃协和谐发动州内外企业参加招聘,全州发展“就业声援月”“春风举措”“民营企业应聘周”“高校毕业生就业服务周”“金秋招聘月”等各类招聘活动275场,3000余家企业加入招聘,达成就业动向的高校毕业生5024人。

四是鼎力搀扶创业“带动”。鼎力推进“万名大学生创业计划”,为自主创业高校毕业生供给名目开发、创业领导、创业培训、贷款融资、政策优惠、跟踪搀扶等“一条龙”创业服务。2018年,全州组织应届高校毕业生进行创业培训120人,为2544名就业艰难高校毕业生发放求职创业补贴254.4万元,为20名高校毕业生提供创业担保贷款143万元,鼓励跟搀扶624名高校毕业生成功实现自主创业,带动就业1091人。

二是脱贫攻坚一线“征招”。通过“三支一扶”人员招募、特岗老师应聘、见习派遣、基层公务员定向招考等方式,踊跃引导高校毕业生脱贫攻坚一线就业做贡献。2018年,全州向高校毕业生招募“三支一扶”工作职员40人,到基层发展支农、支医、支教跟扶贫等工作;召还应往届高校毕业生1480人到企事业、基层乡镇参加就业扶贫工作;通过基层公务员定向招录“大学生村官”8人,考核合格转聘到事业单位“大学生村官”5人。

黔东南州通过机关事业单位“招录”、脱贫攻坚一线“征招”、动员用人企业“吸纳”、大力扶持创业“带动”等“四管齐下”,有力促进高校毕业生就业创业。2018年,全州返乡登记应届高校毕业生9271人,实现就业8811人,就业率达95.04%。

一是机关事业单位“招录”。通过公务员招录、事业单位工作人员招聘、企事业单位人才引进、征集大学生士兵等方法,为高校毕业生提供就业机会。2018年,该州面向社会盘算招录公务员、公民警察、基层党政机关选调生和公务员基层培养名目357人,目前已下文录用345人;组织开展2018年事业单位公开招聘,全州计划招聘工作人员1211人,目前办理聘任审批手续1073人;组织企事业单位开展高档次、急需紧缺人才引进,供应1129个岗位,截至目前引进高品位和急需紧缺人才275人;全州向部队输送146名大学生士兵。


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